大總監模式下的換血期：換帥or其他？
點評人：淡然微笑
“當你一個隊伍中換了超過三名球員，你就承擔了技術上的風險，因為你改變了球隊的深層結構、平衡 —— 技術上和心理上。” ——溫格
【七進十出的平衡崩塌】
要討論利物浦目前的處境，其實需要更全面的維度去觀察：
宏觀層面戰術結構、出球、壓迫與反壓迫、邊鋒缺乏一個真正的迪亞斯替身。以及引用到溫格這句話所代表的，算上馬達和若塔意外的七進十出，從溫格所提到的多個維度對球隊造成了沖擊。
微觀層面球員個人狀態下滑、對抗能力下滑嚴重、關鍵時刻不止一名球員的嚴重失誤。
【特殊的賽季與斯洛特的鍋】
這個賽季是一個特殊的賽季，在賽季開始之前我對球隊期望只是能在若塔的陰影中平穩完成這個賽季保住下限（比如歐冠資格）小伙子們也在不同的場合表達過對于意外帶來的巨大悲傷情緒。
我前面說的斯洛特問題，我并不是說斯洛特對近期成績沒有責任。本賽季他的一些戰術決策確實值得商榷——例如對加克波的使用、埃基蒂克/伊薩克使用方式沒有理順，也包括他對索博的使用。但是客觀問題的因素也很多，甚至于在一年前愛家門回到利物浦我就說過大總監和manager解決問題的思路和區別。
【大總監模式下，換帥很容易，但決斷其實更重要】
這時候也正是考驗愛家門掌舵水平的時候，假如市場上你請不回渣叔，請不來安切洛蒂，那在我看來按照既定思路：攢陣容＞找替罪羊，炒人+挖角總成本vs3-40m買個中衛/中場，究竟什么對球隊更有利？本身斯洛特+5e引援都是愛家門的產物，幾個月前才拿了聯賽冠軍。
沒有哪位教練能在這樣的連敗之下，把復雜戰術體系運轉到理想狀態。即使是克洛普、瓜迪奧拉、安切洛蒂，也無法在這種“宏觀壓力 + 微觀崩盤”的雙重環境下保持完美。
【是不是只有我敢說暫時不支持換帥？】
在我看過的利物浦里，天下無雙只有杰拉德和克洛普，我甚至對斯洛特走與不走都無感。只不過不希望球隊走上曼聯那樣有不錯的球員、卻因為長時間換帥的動蕩，讓整體的適配性很差，比如有一些適應3后衛有一些只能打4后衛，最終沉淪下去。
TAG / 關鍵詞 克洛普 利物浦 杰拉德 大總監 換血期 安切洛蒂 瓜迪奧拉 阿爾賽納·溫格
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